黃金土豆餅商用技術(shù)視頻教程
黃金土豆餅,一款備受大眾喜愛的街頭美食,外表酥脆、內(nèi)里軟糯、營養(yǎng)美味、價格實惠,憑借低成本、...
無規(guī)矩不成方圓,為了讓廚房管理工作更加順利地開展,特制訂此酒店廚房管理規(guī)范。
一、早例會
時 間: 08:50
主持人: 廚師長
參加人員: 廚部全體員工
例會內(nèi)容:
01、廚部全體員工考勤、考核情況、廚房紀(jì)律;檢查員工的儀容儀表。
02、總結(jié)評價過去一日的廚部工作,安排當(dāng)日突發(fā)事情及工作重點。
03、相互交流與溝通,解決員工實際困難,聽取員工的意見和建議。
根據(jù)不同情況可分別包含以下內(nèi)容:
(1)食品衛(wèi)生、日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生的執(zhí)行情況;
。2)各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)與流程的實施情況;
(3)出品品質(zhì)、菜品創(chuàng)新,安全工作、設(shè)備使用及維護(hù)情況;
(4)學(xué)習(xí)企業(yè)規(guī)章制度;
。5)傳達(dá)公司的指示和文件;
。6)介紹新進(jìn)員工、宣布離職員工;
。7)公布受表彰人員、違紀(jì)犯規(guī)人員。
例會目的:
01、增強企業(yè)凝聚力和團隊精神;
02、對員工進(jìn)行思想教育;
03、對員工進(jìn)行企業(yè)文化教育;
04、對員工進(jìn)行專業(yè)知識、管理常識培訓(xùn)。
例會原則:
01、會議要有計劃性、有方案、有主題。
02、會議時間(包含點名時間)以15分鐘之內(nèi)為宜。
注意事項
01、廚部所有員工都應(yīng)準(zhǔn)時出席,如因值班或其他特殊情況不能準(zhǔn)時到會者,應(yīng)事先請假,并選擇合適的時間單獨傳達(dá)會議的內(nèi)容和精神;例會必須準(zhǔn)時開始,與會人員不得中途隨意離開。
02、與會者不得私下交談、爭論。
03、例會內(nèi)容簡明扼要,直截了當(dāng),節(jié)約時間;會上不能一時解決的事宜,應(yīng)另作處理,由專人跟辦,不應(yīng)費時討論。
04、注意:遵守餐前不允許批評、指責(zé)員工的過失的原則。
二、儀容儀表
01、著裝要求:
。1)上班時需穿工作服、戴工作帽、佩戴工號牌,明檔員工操作時要戴一次性手套,服裝要干凈、整潔;工作時間不得裸背敞胸、穿便服或奇裝異服;
(2)工作時要穿工作鞋,不得穿拖鞋、涼鞋;
(3)工作服只能在工作區(qū)域或相關(guān)地點穿戴,不得進(jìn)入作業(yè)區(qū)域之外的地點。
02、個人衛(wèi)生管理:
。1)勤洗澡、勤換衣;
(2)工作時,頭發(fā)必須清潔,無異味、無頭屑;工作中頭發(fā)罩在工作帽內(nèi);
。3)必須養(yǎng)成經(jīng)常洗手的習(xí)慣,并嚴(yán)格按科學(xué)的洗手方法進(jìn)行;能夠很好的保持手部的干凈衛(wèi)生,如勤剪指甲等;
(4)要去掉工作中挖耳朵、摸鼻子、搔頭發(fā)等不良習(xí)慣。
03、個人衛(wèi)生習(xí)慣:
(1)養(yǎng)成不用指甲尖搔頭、挖鼻孔、挖耳屎、擦拭嘴巴等習(xí)慣;
(2)養(yǎng)成飯前、便后或接觸臟物后認(rèn)真洗手的習(xí)慣;
(3)接觸菜品等食品、餐具、器皿之前,以及每次開始工作之前,一定要認(rèn)真洗手;
(4)工作時不能面對他人、食物、灶臺、切配臺等咳嗽或打噴嚏;
。5)養(yǎng)成經(jīng)常洗臉、洗澡的習(xí)慣,保證身體清潔;
(6)養(yǎng)成經(jīng)常理發(fā)、洗頭、剪指甲的習(xí)慣;
。7)不要隨地吐痰、隨意亂仍果皮等廢棄物;
。8)不隨意在灶臺、切配臺等菜品加工設(shè)備上坐臥;
。9)嘗試菜肴口味時,應(yīng)用小湯匙取湯在專用的嘗味碟中,嘗后將余汁倒掉,不準(zhǔn)倒回鍋中,徹底廢棄傳統(tǒng)的直接用手勺或手指直接嘗湯的陋習(xí)。
04、操作規(guī)程衛(wèi)生:
(1)用手拿干凈的餐具,不可用手與其內(nèi)緣直接接觸;
。2)手持烹飪用具、餐具時,只可接觸其柄、底部、邊緣,以免污染手部;
(3)用于加工、準(zhǔn)備菜品的用具,不可與工作人員身體的任何部位接觸;
。4)一般情況下,工作人員的手不宜直接接觸菜品等食品,裝盤時應(yīng)使用食品夾等工具;
。5)傳遞食品時,手指不要直接接觸菜品;
。6)餐具、器皿掉落地上后,應(yīng)先洗滌干凈后再使用;
。7)熟菜品掉落地上,則應(yīng)完全丟棄,不可食用。
三、廚房員工請假制度
01、員工原則上不批準(zhǔn)請假,如遇特殊情況須經(jīng)廚師長上報經(jīng)理同意批準(zhǔn)后,方可請假。
02、員工請假必須填寫請假條,沒有請假條者,按曠工處理。
03、員工不準(zhǔn)電話請假,電話請假一律不予批準(zhǔn),若有私自不到崗者,按礦工處理。
04、員工一天以內(nèi)病、事假由廚師長批示,兩天以上由廚師長報經(jīng)理批示。
05、無正當(dāng)理由不上班、不請假均為曠工,曠工按酒店的處罰條例執(zhí)行。
06、員工請假日結(jié)束,必須到廚師長處報到,不銷假者,視為曠工,按酒店的處罰條例執(zhí)行。
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本文轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng)
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